山东即墨高新技术产业园区

• 【莱州市招商】莱州沙河镇引资引智并重 聚力"双招双引"激活发展新动能

  近年来，莱州沙河镇坚持把"双招双引"作为推动高质量发展的重要抓手，通过招商引资与招才引智协同发力，不断优化产业结构，提升发展质效。在推进招商引资工作中，沙河镇注重产业链精准对接，同时强化人才支撑，为区域经济发展注入强劲动力。 （一）深化产业链合作推动产业升级 莱州沙河镇立足当地产业基础，聚焦高端装备制造等主导产业，积极开展产业链招商。在与山东泰山钢铁集团有限公司的合作中，沙河镇引导莱州庚辰球墨铸铁有限公司与相关企业携手，共同推进铸造线升级改造项目。该项目聚焦环保、安全、节能等发展要求，通过技术革新和设备升级，进一步提升产品质量和生产效率，扩大产业规模。泰山钢铁集团作为山东省内重要的钢铁企业，拥有全流程不锈钢生产线和普碳冷轧薄板生产基地，其在绿色制造和高端钢材生产方面的优势，为合作项目提供了有力的技术和资源支持。此次合作不仅有助于庚辰球墨铸铁有限公司实现产业升级，也将推动沙河镇铸造产业向高端化、智能化、绿色化转型，完善当地产业链条。 （二）强化人才引领构筑创新优势 在推进招商引资的同时，沙河镇高度重视人才在产业发展中的核心作用，积极开展招才引智工作。通过与高校、科研机构及行业领军企业合作，沙河镇瞄准产业发展需求，引进高层次人才和创新团队。在与泰山钢铁集团的合作过程中，沙河镇成功引进泰山产业领军人才，该人才在材料科学与工程领域拥有深厚的理论功底和丰富的实践经验，将担任庚辰球墨铸铁有限公司技术总顾问，指导企业开展技术研发、工艺改进和产品创新。此举不仅提升了企业的技术创新能力，也为沙河镇构建了人才引进、培养和使用的良好机制，为产业高质量发展提供了智力支撑。 （三）优化发展环境提升服务效能 为确保"双招双引"工作取得实效，沙河镇不断优化营商环境，提升服务质量。在项目推进过程中，沙河镇建立健全项目服务机制，为企业提供政策咨询、手续办理等全流程服务，帮助企业解决项目建设中的困难和问题。同时，沙河镇加强政策支持，出台一系列鼓励招商引资和人才引进的措施，为企业发展和人才创业提供良好条件。通过完善基础设施建设，优化产业发展平台，沙河镇着力打造宜业宜居的发展环境，吸引更多优质项目和高层次人才落地。 （四）健全工作机制形成长效合力 沙河镇建立健全"双招双引"工作推进机制，成立专门工作小组，明确责任分工，加强部门协同，形成工作合力。通过定期召开工作推进会，分析研判形势，解决突出问题，确保各项工作有序推进。同时，沙河镇注重考核激励，将"双招双引"工作成效纳入年度考核体系，充分调动各级干部的工作积极性和主动性。在招商引资方面，沙河镇坚持"走出去"与"请进来"相结合，积极参加各类招商活动，加强与企业的沟通对接；在招才引智方面，沙河镇搭建人才交流平台，举办专场招聘会和产学研合作对接会，促进人才与企业精准对接。 （五）聚焦高质量发展开创工作新局面 通过招商引资与招才引智并重的发展策略，沙河镇在推动产业升级、提升创新能力、优化发展环境等方面取得了显著成效。未来，沙河镇将继续坚持以高质量发展为导向，深入推进"双招双引"工作，进一步加大产业链招商力度，瞄准国内外知名企业和高端产业项目，不断提升招商引资的质量和水平。同时，沙河镇将持续加强人才队伍建设，完善人才发展政策体系，优化人才发展环境，吸引更多高层次人才和创新团队来镇创业发展。通过招商引资与招才引智的深度融合，沙河镇将不断激发区域发展活力，为推动经济社会高质量发展奠定坚实基础。 作为莱州市重要的工业强镇，沙河镇通过持续深化"双招双引"工作，正逐步构建起产业结构优化、创新能力突出、发展环境优越的现代化产业体系。在未来的发展中，沙河镇将继续发挥自身优势，以更加开放的姿态、更加务实的作风，推动"双招双引"工作再上新台阶，为区域经济社会发展作出更大贡献。

  2025-07-28

• 工信部调研组赴济南调研中小企业政策落地与招商引资成效

  近日，工业和信息化部调研组赴山东省济南市开展中小企业发展专题调研，重点考察惠企政策落实与招商引资成果转化情况。调研组实地走访多家创新型中小企业，召开政企座谈会，深入了解减税降费、融资支持等政策执行效果，强调要通过优化营商环境进一步激发市场主体活力，为经济高质量发展培育新动能。 一、聚焦重点领域开展实地调研 调研组深入济南市半导体、生物医药、智能制造等战略性新兴产业领域的中小企业进行考察。在半导体企业生产车间，详细询问芯片产业链协同创新情况；在生物技术公司实验室，了解研发费用加计扣除政策对科技型企业的支持效果；走访智能制造园区时，重点考察招商引资项目落地后的人才引进与产学研合作模式。多家企业反映，近年来增值税留抵退税、稳岗补贴等政策有效缓解了经营压力。 二、召开专题座谈会破解发展难题 调研期间召开的政企座谈会上，济南市相关部门汇报了当地构建"政策直通车"体系的举措，通过大数据平台实现惠企政策精准匹配。部分企业代表提出，希望进一步简化政策申报流程，加强知识产权保护力度。调研组回应称，将推动形成跨部门协同机制，加快财政奖补资金兑现速度，同时支持济南市开展中小企业数字化转型试点。 三、强化政策落实长效机制建设 调研组强调，要建立惠企政策动态评估机制，重点跟踪减税降费、融资担保等政策执行效果。针对企业反映的共性需求，建议济南市完善中小企业公共服务平台功能，打通政策落地"最后一公里"。同时指出，要结合招商引资项目特点，制定差异化扶持方案，吸引更多专精特新企业集聚发展。 四、多措并举优化区域营商环境 济南市近年来推出"泉城惠企通"等创新服务，累计为中小企业减免税费超百亿元。此次调研发现，当地通过建立领导干部包联企业制度，已协调解决用地审批、跨境贸易等问题300余项。下一步将推广"免申即享"服务模式，扩大科技创新券使用范围，持续提升市场主体获得感。 此次调研为完善中小企业政策体系提供了重要参考。工业和信息化部将持续跟踪政策实施效果，推动形成"调研-反馈-优化"的工作闭环，助力中小企业提质增效和区域经济转型升级。

  2025-07-28

• 【聊城招商】聊城经开区以新兴产业引领高质量发展新格局

  近年来，聊城经济技术开发区围绕国家“双碳”战略目标，通过招商引资与产业升级双轮驱动，重点培育新能源汽车、氢能装备等新兴产业集群，同步构建“产业+人才”协同发展生态，成为区域经济转型的重要引擎。 一、构建新能源汽车全产业链体系 聊城经开区将新能源汽车产业作为主导方向，2023年先后引入3家整车制造企业和12家核心零部件供应商，形成从电池、电机到电控系统的完整配套链。其中，鲁西新能源装备公司自主研发的LNG车用运输罐产品已占据华北地区市场份额的30%，其CNG储运设备技术获多项国家专利。为强化集群效应，当地规划了总面积约5平方公里的新能源产业园，重点支持氢燃料电池、智能驾驶系统等细分领域的技术攻关。 二、氢能产业布局取得突破性进展 在制氢储氢领域，2022年启动的“绿氢示范项目”建成国内首条固态储氢材料生产线，年产能达200吨。同年，聊城经开区与国内顶尖科研机构合作成立氢能创新中心，开展高压储氢瓶、液氢泵等关键设备研发。公开资料显示，该区已聚集氢能产业链企业8家，相关技术成果应用于物流车、船舶等多元化场景。 三、多层次人才政策赋能技术创新 实施“人才强区”战略以来，聊城经开区累计投入专项资金超2亿元，建成省级以上工程技术研究中心4个、博士后工作站2个。区内现有国务院特殊津贴专家领衔的科研团队3支，泰山学者主导的重点实验室2个，带动形成新能源领域专利授权量年均增长25%的创新态势。2023年推出的“技能人才提升计划”，首批培养的50名高级技师全部进入关键岗位。 四、政企协同优化产业发展生态 通过设立30亿元规模的新能源产业基金，聊城经开区2021年至2023年累计撬动社会资本投资近百亿元。政务服务方面推行“一链办理”模式，新能源汽车项目从立项到投产的审批时限压缩至30个工作日。此外，当地配套建设了国家级检测认证中心、智慧物流园区等基础设施，为企业降低运营成本超15%。

  2025-07-28

• 【聊城招商】聊城科技创新成效显著 研发投入强度突破2%大关

  近年来，聊城市将科技创新作为推动高质量发展的核心动力，通过加大招商引资力度吸引高新技术企业落户，持续优化创新生态。最新数据显示，当地全社会研发经费投入占GDP比重已提升至2.14%，标志着科技创新能力迈上新台阶。 一、研发投入强度跻身全省中游 根据科技管理部门披露，聊城市研发投入占比达到2.14%，这一数据在省内16个地市中排名第11位。作为衡量区域创新能力的关键指标，该数值突破2%意味着当地正式进入创新驱动发展阶段。从投入结构看，企业研发支出占比超七成，反映出市场主体正成为技术创新主力军。 二、知识产权创造能力持续提升 在研发投入增长的带动下，聊城市知识产权成果量质齐升。当年1至8月，全市发明专利申请量突破千件，有效发明专利存量接近1700件。为激励创新成果转化，当地设立专项发展资金，重点支持专利产业化项目，并对优秀专利成果给予资金奖励。 三、政策体系构建创新支撑环境 聊城市近年来出台多项科技创新扶持政策，包括建立研发投入补助机制、完善高新技术企业培育库等。在财政支持方面，市级财政安排专项资金用于创新平台建设，同时通过税收优惠等措施降低企业研发成本。这些政策形成组合拳，有效激发了各类主体的创新活力。 四、产学研协同机制逐步完善 当地推动建立校企联合实验室等创新载体，引导高校科研资源向产业一线流动。多家骨干企业牵头组建产业技术创新联盟，在有色金属加工、生物医药等领域实现关键技术突破。这种协同创新模式正在成为提升区域竞争力的重要途径。 五、创新驱动产业转型升级成效显现 随着创新要素持续集聚，聊城市传统产业智能化改造步伐加快，新兴产业占比逐年提高。在装备制造、新材料等领域涌现出一批具有自主知识产权的核心技术，部分产品已打入国际市场。科技创新对经济增长的贡献率呈现稳步上升趋势。 当前，聊城市正处于新旧动能转换的关键期，2.14%的研发投入强度为高质量发展奠定了坚实基础。未来需进一步优化创新资源配置，完善科技成果转化机制，持续提升区域创新体系整体效能。

  2025-07-28

• 【临沂招商】临沂高新区以智能制造引领磁电产业升级 打造新旧动能转换新高地

  近年来，临沂高新区通过强化招商引资和产业培育，加速推进智能制造与磁电及功能材料产业深度融合。作为区域五大产业集群的核心板块，该产业已建成临沂市唯一的省级军民融合示范基地。2023年启动的中瑞电子数字化工厂项目，标志着高新区在“智能工厂”建设领域迈出关键一步，为全市新旧动能转换提供了示范样本。 一、顶层设计驱动产业转型 临沂高新区将智能制造纳入“8+8”现代产业培育计划核心内容，实施差异化“一业一策”扶持政策。2022年以来，先后出台12项专项措施，推动大数据、工业互联网与机器人技术在磁电企业生产环节的应用覆盖率提升至65%。通过建立动态企业需求清单，重点支持中瑞电子等龙头企业建设数字化车间，形成可复制的智能化改造方案。 二、技术赋能构建产业生态 在2023年举行的中国临沂磁电产业智能制造高峰论坛上，高新区首次发布《磁电产业链智能化发展白皮书》，明确将设备监控技术、云计算作为技术攻关方向。目前，区内已有7家企业完成智能制造标准体系认证，3家获批省级“机器换人”示范单位。通过搭建产学研协同平台，与国内3所高校共建联合实验室，解决磁性材料精密加工等6项关键技术难题。 三、集群效应激活发展动能 依托省级军民融合示范基地优势，高新区整合12家上下游企业形成磁电产业联盟。2021至2023年，该产业集群年均产值增长19%，智能传感器等衍生产品占比提升至34%。重点推进的智能工厂项目预计2024年全面投产后，可降低生产成本22%，生产效率提升30%以上。 四、全域协同深化产城融合 临沂市将高新区智能制造纳入全市新旧动能转换重点项目库，统筹土地、资金等要素倾斜。2023年新引进的5个配套项目中，3个涉及智能物流仓储领域，进一步完善产业链闭环。通过建立跨部门联席会议机制，已协调解决企业智能化改造中的政策衔接问题17项，推动形成“研发-转化-生产”一体化发展格局。 当前，临沂高新区正以磁电产业为突破口，通过智能制造技术重构传统生产模式。这种以点带面的发展路径，不仅为区域工业转型升级提供实践范本，更成为鲁南经济圈创新驱动发展战略的重要支点。

  2025-07-28

• 链式招商赋能产业集聚 利津县打造高质量发展新引擎

  近年来，利津县将招商引资作为推动经济转型升级的核心抓手，通过链式招商模式精准对接产业链上下游企业，实现资源高效配置与产业集群化发展。以总投资1.2亿元的饲料加工项目为例，其快速落地得益于利津县对工业余热等关联资源的整合利用，凸显了产业链协同优势。这一实践成为利津县构建现代化产业体系的典型样本。 一、链式招商模式破解产业协同难题 利津县立足化工新材料、装备制造等八大主导产业，系统性梳理出6条重点产业链，绘制招商图谱明确关键环节。以碳材料产业为例，围绕煅后石油焦生产过程中产生的50万吨工业余热，定向引进饲料加工企业，实现能源梯级利用。通过“建链补链”精准匹配需求，企业间蒸汽能源成本降低约4.3%，形成“上游副产品—下游原材料”的闭环生态。 二、专业化招商机制提升项目落地效率 利津县组建9个“双招双引”工作组，采取登门招商与蹲点招商相结合的方式，针对长三角、京津冀等重点区域开展靶向对接。修订后的招商图谱细化至各产业集聚城市和龙头企业，确保项目对接精准度。饲料加工项目从考察到投产仅用15天，创下利津县重大项目落地速度新纪录，反映出招商团队对产业链关键要素的深度把控能力。 三、产业集群效应加速资源要素集聚 依托鲁北铁路物流园等基础设施，利津县已形成化工、物流、农产品加工三大产业联动区。链式招商带动相关企业集中布局，降低物流与管理成本超15%。目前利津县经济开发区入驻企业80%以上具有产业关联性，园区蒸汽、仓储等配套利用率提升至92%，规模效应逐步显现。 四、政策创新优化产业发展生态 利津县出台产业链“一链一策”专项方案，对关键节点项目给予用地、税收等政策包支持。建立产业链联席会议制度，协调解决企业间技术标准对接、环保指标调配等问题。统计显示，利津县产业链项目投资强度较分散项目提高30%，单位产值能耗下降8.6%，获评省级绿色低碳高质量发展先行区。 五、经验启示与未来路径 利津县的实践表明，链式招商需把握三个维度：一是强化产业链图谱动态更新，二是建立跨区域产业协同数据库，三是完善“政府+链主企业”联合招商机制。下一步，利津县计划拓展新能源、生物医药等战略性新兴产业链，力争三年内培育2个百亿级产业集群，为县域经济高质量发展提供持续动能。

  2025-07-28

• 【山东招商】莱芜：“平台+创客”激活青年创业动能 构筑创新孵化高地

  近年来，莱芜持续优化创新创业生态，以“平台+创客”模式为核心抓手，将招商引资与创业服务深度融合，在经济开发区重点打造经桥创客中心等专业化载体，为青年创业者提供全链条支持，推动“大众创业、万众创新”在区域内落地生根、开花结果。 一、构建多元空间载体，夯实创业孵化基础 2024年4月，莱芜经济开发区张家洼街道经桥创客中心内，大学生创业实践基地里一派忙碌景象：青年创业者们围坐在一起，围绕互联网项目的图形设计方案展开讨论，不时在电子屏上标注修改建议。作为莱芜重点打造的创业服务平台，该中心整合创客空间、大学生创业实践基地、电商人才培训基地和百慕共创汇四大功能区域，形成“创业孵化+实践实训+人才培育+资源共享”的一体化空间布局。其中，创客空间配备智能办公设备和共享实验室，满足初创团队基础办公需求；大学生创业实践基地与周边高校建立合作，为在校学生提供项目落地试错场景；电商人才培训基地聚焦直播电商、跨境电商等新业态，开展技能提升课程；百慕共创汇则通过定期举办项目路演、行业沙龙，促进创业者与投资方、产业链资源的精准对接。这种多空间协同模式，为不同阶段的创业项目提供了适配的成长土壤。 二、创新“平台+创客”机制，提升专业服务效能 “平台+创客”模式的核心在于打破资源壁垒，实现服务精准化。经桥创客中心通过建立“政府引导+市场运作+专业服务”的运营机制，整合政策、资金、技术等要素，为创业者提供从项目构思到市场推广的全周期服务。在政策对接方面，中心设立服务专员，梳理莱芜针对青年创业的补贴政策、税收优惠等，主动向入驻团队解读申报流程；在导师指导上，引入涵盖技术研发、市场营销、财务管理等领域的专家顾问团，采取“1对1”辅导与集体培训相结合的方式，帮助创业者解决实际问题。2023年，中心联合莱芜人社局开展“创业赋能计划”，邀请成功企业家分享经验，组织法律、金融机构现场答疑，全年累计开展专题服务活动20余场。此外，中心还与本地金融机构合作开发“创客贷”产品，简化贷款审批流程，降低初创企业融资门槛，让创业服务既有“温度”又有“力度”。 三、激发青年创业活力，催生多元创新成果 “平台+创客”模式的落地，有效激发了莱芜青年的创业热情。在经桥创客中心，一批聚焦数字经济、乡村振兴、文化创意等领域的项目加速成长。某互联网创业团队依托中心提供的技术支持，开发出面向中小微企业的数字化管理工具，目前已服务本地企业50余家；另一支专注于农产品电商的团队，通过电商人才培训基地掌握直播运营技巧后，帮助莱芜生姜、蜜桃等特色农产品拓展线上销路，2023年带动农产品销售额增长超30%。这些项目不仅展现了青年创业者的创新潜力，也为莱芜产业发展注入新动能。据统计，中心自运营以来，已累计培育多批次创客团队，带动就业岗位数百个，成为区域内青年创业的“蓄水池”和“加速器”。 四、完善创业生态链条，助力区域经济发展 莱芜将“平台+创客”模式作为推动区域经济转型升级的重要抓手，通过优化创业生态，实现“创业带动就业、创新驱动发展”的良性循环。在政策层面，莱芜出台《关于进一步支持青年创新创业的若干措施》，从场地支持、资金扶持、人才引进等方面加大保障力度，2023年以来累计为创业青年发放各类补贴超千万元。在产业协同上，经桥创客中心主动对接莱芜重点发展的智能制造、电子商务等产业，引导创业项目与本地产业链企业合作，形成“大中小企业融通创新”格局。同时，中心通过招商引资吸引优质创业服务机构入驻，引入专业孵化器运营团队，提升管理服务水平。这种“政策+平台+产业”的生态体系，不仅让更多青年创业者在莱芜圆梦，也为区域经济高质量发展积蓄了持久动力。 未来，莱芜将持续深化“平台+创客”模式创新，进一步完善创业服务体系，优化营商环境，吸引更多青年人才来此创新创业，让这片热土成为孕育梦想、成就未来的创业高地。

  2025-07-28

• 【莱芜招商】莱芜钢城区粉末冶金产业升级 科技创新驱动价值链攀升

  近年来，莱芜市钢城区通过招商引资引入战略合作伙伴，以科技创新为引领，推动粉末冶金产业从传统制造向高端价值链转型。当地政府与企业协同推进新旧动能转换，实施多项产业升级项目，其中高压水雾化生产线等关键技术已实现产业化应用，为区域经济高质量发展注入新动力。 一、产业升级路径清晰 莱芜市钢城区按照"以四新促四化"的发展思路，重点培育粉末冶金等优势产业。2017年建成投产的20兆帕水雾化生产线，标志着当地在特种粉末制备领域取得重大突破。该技术大幅提升了金属粉末的球形度与流动性，为后续产品升级奠定基础。通过持续优化生产工艺，相关产品已广泛应用于汽车制造、电子设备等高端领域。 二、二期工程加速产能释放 在前期技术积累基础上，艾山街道与相关企业于去年下半年启动二期扩建项目。新建的两条万吨级还原粉精生产线采用自动化控制系统，产品纯度达到国际先进水平。同步建设的惰性气体雾化生产线，有效解决了活性金属粉末氧化难题。预计项目全面达产后，将显著提升企业在全球特种粉末市场的供给能力。 三、技术创新引领标准升级 莱芜市钢城区重点支持企业开展高附加值产品研发，在预合金粉、扩散型合金粉等细分领域形成技术优势。通过建立省级工程技术研究中心，当地企业已参与制定多项行业标准。其中，高压缩性铁粉制备技术获得国家发明专利，产品性能指标超过国际同类产品水平。 四、产业链协同效应显现 随着核心技术的突破，莱芜市钢城区逐步构建起从原材料到终端产品的完整产业链。当地政府通过建设专业园区，吸引上下游企业集聚发展。在政策引导下，多家配套企业已入驻园区，形成从粉末制备到零部件成型的产业闭环，有效降低了整体生产成本。 五、市场拓展成效显著 依托技术创新带来的产品优势，莱芜市钢城区粉末冶金企业积极开拓国际市场。目前相关产品已出口至欧美、日韩等制造业发达地区，在部分细分领域市场占有率持续提升。企业通过建立海外研发中心，及时把握国际市场需求变化，不断优化产品结构。 六、绿色发展理念深入实践 在产业升级过程中，莱芜市钢城区高度重视环保标准提升。新建生产线全部配备先进的废气处理系统，实现生产废水循环利用。通过采用清洁能源和节能技术，单位产品能耗较传统工艺降低30%以上，达到国家绿色工厂标准要求。 未来，莱芜市钢城区将继续深化产学研合作，重点突破超细粉末制备等关键技术瓶颈。通过建设国家级检测中心和质量追溯体系，进一步提升产品国际竞争力，打造具有全球影响力的粉末冶金产业基地。

  2025-07-28

• 【莱芜招商】莱芜高新区以创新驱动产业链升级 赋能企业集群化发展

  近年来，莱芜市高新区通过精准招商引资，聚焦高端装备制造、新材料等主导产业，以“引上游、接下游、抓龙头、带配套”为抓手，推动重点企业转型升级。中国冶金地质总局黑旋风锯业公司作为典型案例，通过技术改造与产业链协同，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、产业链协同打造集群优势 莱芜市高新区围绕金刚石工具产业链，引导企业纵向延伸、横向联合。2023年，黑旋风锯业公司投资1.1亿元实施技改，引进9台国际领先的高速激光切割设备和6台智能机械手，并投产自主研发的带材热处理生产线，突破国外技术壁垒。同年，该企业联动中国冶金地质总局下属河北晶日公司，规划5亿元建设金刚石切割工具项目，整合锯片基体与人造金刚石资源，形成从材料到终端产品的闭环产业链。 二、科技创新驱动转型突破 区内企业持续加大研发投入，黑旋风锯业的热处理生产线填补国内空白，带动行业技术迭代。莱芜市高新区通过搭建产学研平台，推动企业与高校、科研机构合作，加速科技成果转化。2023年新增省级以上研发平台2个，高新技术产业产值占比提升至67%，凸显创新核心地位。 三、政策赋能优化产业生态 莱芜市高新区出台专项扶持政策，对技改项目给予最高15%的补贴，并设立产业链协同发展基金。2022年至2023年，累计兑现奖补资金超8000万元，吸引12家配套企业落户。此外，通过“一企一策”服务机制，协助企业解决用地、融资等难题，保障重点项目落地效率。 四、绿色智造引领可持续发展 在“双碳”目标下，莱芜市高新区推动企业智能化改造。黑旋风锯业通过机械手应用实现生产效率提升30%，能耗降低12%。园区还建成智慧能源管理系统，2023年规上企业单位产值能耗同比下降8.3%，获评省级绿色制造示范区。 莱芜市高新区通过强化产业链、创新链、政策链“三链融合”，培育出黑旋风锯业等标杆企业，为区域产业振兴提供可复制的转型路径。未来，该区将进一步深化集群化发展模式，巩固新材料与高端装备制造产业优势。

  2025-07-28

• 【聊城招商】聊城市实施企业家培育"123"计划 打造高质量发展生力军

  近年来，聊城市将企业家培育作为推动经济转型升级的重要抓手，通过实施"123"企业家培育计划，构建多层次人才梯队，为招商引资和产业升级提供强有力支撑。该计划通过动态管理、重点培养等机制，全面提升企业家队伍整体素质，促进区域经济高质量发展。 一、构建三级培育体系优化人才结构 聊城市于2020年启动的企业家培育工程，创新性建立了"金字塔"式培养架构。顶层设计聚焦培育具有国际视野的领军型企业家，中间层着力打造行业标杆的骨干力量，基础层重点培养富有创新活力的新生代经营者。这种分层培育模式既保证了高端人才的示范引领作用，又夯实了企业家队伍的基数基础。 二、建立科学评估机制实行动态管理 为确保培育计划的精准性，聊城市制定了包含七大维度的综合评价体系。除企业经营规模等硬性指标外，特别将社会责任履行、创新驱动发展等软性指标纳入考核。通过年度评估、动态调整的管理方式，既保持了名录的竞争性，又确保了培育对象的代表性。2021年的中期评估显示，入选企业家的平均研发投入强度高于全市平均水平2.3个百分点。 三、创新培养模式提升培训实效 聊城市整合国内外优质教育资源，采取"理论+实践""境内+境外"的复合型培养模式。先后与多所知名高校合作开设专题研修班，组织赴先进地区考察学习。2022年开展的数字化转型专题培训，带动参训企业智能化改造投入同比增长45%。同时建立企业家导师制，促进不同层级企业家的经验传承。 四、强化政策支持优化发展环境 配套出台的扶持政策涵盖金融支持、项目申报、市场开拓等多个领域。设立专项信贷额度，优先保障培育对象的融资需求；在技术改造、品牌建设等方面给予政策倾斜。2023年的统计数据显示，名录内企业新增专利授权量占全市总量的38%，带动就业人数较计划实施前增长27%。 五、促进产业协同形成集群效应 通过定期举办产业链对接活动，推动不同层级企业家之间的业务合作。在装备制造、生物医药等重点领域，已形成以大带小、以强扶弱的发展格局。2024年初的调研表明，培育计划覆盖的企业间协作项目达136个，有效提升了产业集群的整体竞争力。 聊城市通过系统性、持续性的企业家培育工程，不仅提升了企业经营水平，更培育出一批具有战略眼光和市场开拓能力的商业领袖。这种政府引导、市场主导、企业参与的人才培养模式，为区域经济转型升级提供了可借鉴的发展路径。随着计划的深入推进，聊城市企业家队伍正成为驱动创新发展的核心力量。

  2025-07-28

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